Artículos del Sector

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Febrero 2018
Isabel Blanes. Team Manager de Life Sciences. Randstad Professionals Barcelona.

La situación de la economía española se ha fortalecido en 2017, siguiendo la tendencia de los últimos años y, con ella, el mercado laboral se ha dinamizado, volviendo a superar los 18 millones de ocupados, alcanzado niveles que no se registraban desde hace una...
¿Cómo influyen estos elementos en las tendencias salariales? Para dar respuesta a esta pregunta y conocer más a fondo la situación...

Enero 2018
Consol Iranzo. CEO. Karisma Iranzo.

Nada es permanente a excepción del cambio. La diferencia es que ahora la velocidad es vertiginosa. Ya no son sólo cambios, sino verdaderas transformaciones para las que es preciso estar preparados para adaptarnos.
Desde hace ya un tiempo, es frecuente que escuchemos que estamos en un  entorno VUCA. Como imagino muchos sabréis, sus siglas en...

Diciembre 2017
Oscar Porcel. Socio Director. Solutia Global Health Solutions.

Igual que los procesos de trabajo, el mercado laboral o las herramientas de gestión han ido evolucionando a lo largo de los años, el negocio de las consultoras especializadas en selección también ha ido incorporando y adaptándose a estos cambios. ¿Tenemos claro...
Llevo toda mi vida profesional (y ya van unos cuantos años) dedicándome al mundo de los Recursos Humanos, desde mis primeras...

Diciembre 2017
Ana Jordán. Head of Corporate Global Talent Acquisition CoE. Human Resources. Chemo Group.

La Cultura del Talento implica no sólo seleccionar a profesionales con una alta cualificación y/o una experiencia específica, sino que conlleva proactividad para identificar, atraer y retener profesionales que sean capaces de acometer tanto las...
Este año, en el Grupo Chemo celebramos nuestro cuarenta aniversario. Fue fundada por el Doctor Hugo Sigman y la bioquímica Silvia...

Diciembre 2017
Serafín Borreguero. Director de RRHH. Essity Iberia.

Contar siempre con el mejor talento disponible es una manera de lograr la consecución de los objetivos empresariales. Es por ello que la planificación estratégica en el área de Recursos Humanos es un factor clave para el éxito de cualquier empresa. Ello...
Así, resulta comprensible que la gestión de recursos humanos haya ido adquiriendo cada vez más protagonismo. En ese sentido, cada vez...

Diciembre 2017
Luis de la Fuente. CEO. Mediformplus.

Para lograr una gestión óptima de los Recursos Humanos de una farmacia, debemos trabajar sobre el rol de líder, dejando a un lado el papel tradicional y jerárquico de jefe, acercándose a su equipo y gestionando personalmente los objetivos del negocio.
El equipo de una farmacia es uno de los principales activos del negocio. En sus manos está la atención y la satisfacción de nuestro...

Diciembre 2017
Equipo de Headway Executive Search.

La industria farmacéutica es un referente en la gestión del capital humano, pero también debe adaptarse a las nuevas realidades del trabajo.
La industria farmacéutica española genera, cada año, 37.000 nuevos puestos de trabajo directos y cerca de 200.000 indirectos, según...

Diciembre 2017
José Antonio García. Socio Director General. Ackermann Solutions (Ackermann International Group).

El pasado mes de agosto la UE declaraba el fin de la crisis económica. Diez años después del estallido de la misma, Bruselas emitía un comunicado en el que destacaba que la economía de la Eurozona volvía a estar “en forma”, con el desempleo en el nivel más bajo...
Esta positiva evolución también se registra en España –con una previsión de alza del PIB del 3,1% para 2017 según el Fondo Monetario...

Noviembre 2017
Redacción.

Strammer, fundada por David Mercier en 2008, es un actor internacional líder en captación de talento, Talent Management y Outplacement en Life Sciences. En 2016 inició una nueva era con el desarrollo de Full Talent Solution, que ofrece a las organizaciones...

Noviembre 2017
Paula Martínez. Consultora Senior División Healthcare. Michael Page.

Antes de entrar a analizar la mejor forma de gestionar el talento de las personas que desempeñan su trabajo en el sector FARMA, deberíamos definir qué se entiende por talento, a fin de partir de una base común que no induzca a error, ya que puede ser...
Me gustaría desarrollar en unas líneas el significado de esta definición. Dice la RAE que el talento es una “especial capacidad”....


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